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面接で「気になるニュース」を聞かれたときの答え方とは?選び方から回答例まで詳しく解説

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はじめに

就職活動や転職活動の面接では、「最近気になったニュースはありますか?」という質問が出ることがあります。突然聞かれると、「なぜそんなことを聞かれるの?」「どう答えるのが正解?」と戸惑う人も少なくありません。

この質問には、単なる雑談以上の意図があり、時事への関心や思考力、社会人としての情報感度が問われています。

この記事では、「面接 気になるニュース」というテーマに基づき、

  • なぜこの質問をされるのか?(質問の意図)
  • ニュースを選ぶときのポイント
  • 回答する際の構成と話し方
  • 業界別におすすめの話題例
  • 実際に使える回答例

まで、分かりやすく解説します。


なぜ「気になるニュース」を面接で聞かれるのか?

企業がこの質問をする背景には、次のような目的があります:

✅ 1. 社会への関心度を測るため

→ 常にアンテナを張り、世の中の動きをキャッチできる人材かを見ています。

✅ 2. 情報をどう理解し、自分の考えを持てるかを確認

→ ニュースそのものより、「それについてどう思うか?」が重視されます。

✅ 3. 業界理解・職種理解があるかを確認

→ 業界に関するニュースを取り上げることで、志望度や勉強度合いもアピールできます。


「気になるニュース」の選び方3つのポイント

① 志望業界や職種に関連するニュースを選ぶ

→ 企業に興味を持っていること、業界への理解があることを示すチャンスです。

例:

  • 金融業界なら「日銀の政策金利」
  • IT業界なら「生成AIの活用動向」
  • 食品業界なら「サステナブル包装の普及」など

② 社会全体に関わるテーマでもOK

→ 新聞やネットで多く取り上げられる経済・労働・環境・テクノロジーなどの話題は、どの業界にも通じます。


③ ネガティブすぎる内容や政治的主張の強いものは避ける

→ 面接では中立性・論理性が求められます。個人的な意見の押しつけや炎上ネタは避けるのが無難です。


回答の構成:PREP法を使うと効果的

PREP法とは:

  • P(Point):結論「私が最近気になっているニュースは◯◯です」
  • R(Reason):理由「なぜなら◯◯という背景があるからです」
  • E(Example):具体例・内容「ニュースではこういうことが取り上げられていました」
  • P(Point):最後に意見「このニュースから私は◯◯と感じました」

回答例①:IT業界志望・ChatGPT関連ニュース

「私が最近気になったニュースは、企業における生成AI活用の加速です。特にChatGPTなどのAIツールが業務効率化や企画提案の支援に使われ始めているという点に注目しています。
御社のようなIT企業では、AIと人がどう共存していくかが今後の事業展開にも関わると感じており、私自身もAIを理解しながら活用できる人材を目指したいと考えています。」


回答例②:食品業界志望・食品ロス削減のニュース

「私が気になったニュースは、食品ロス削減に向けた企業の取り組みです。
最近、コンビニ各社が消費期限の延長やAIによる在庫管理を導入しているという記事を読み、持続可能な経営と利益の両立を目指す姿勢に共感しました。
御社の商品開発でも環境への配慮があると伺っており、今後私もそうした価値観を大切に働きたいと感じています。」


回答例③:汎用的なテーマ・働き方改革関連

「最近私が注目しているのは、リモートワークとオフィスワークのハイブリッド化に関するニュースです。
コロナ禍を経て、多くの企業が柔軟な働き方を導入する中で、生産性やチームの一体感の維持が課題として挙げられています。
私はチームでの協働も重視しており、変化に適応しつつ周囲と信頼関係を築いていくことの重要性を再認識しました。」


面接での注意点とよくある失敗例

❌ ニュースの内容を丸暗記して棒読み

→ 事実だけでなく「自分の意見・感じたこと」を加えることが重要です。

❌ 難解すぎる専門ニュースを持ち出す

→ 面接官が理解しにくい話題は避けましょう。わかりやすく要約する力も問われます。

❌ 政治・宗教・思想色が強すぎるテーマ

→ 中立性を保ち、議論を避けたい話題はNGです。


まとめ

「最近気になるニュースは?」という質問は、時事に関する知識を問うだけでなく、社会人としての情報感度や思考力、志望動機とのつながりを見られる質問です。

おさらいポイント:

  • ニュースは「業界に関係があるもの」または「社会全体に影響するテーマ」を選ぶ
  • PREP法(結論→理由→具体例→まとめ)でロジカルに伝える
  • 「自分の意見」や「企業との関連性」を必ず添える
  • 難しすぎる・偏りの強い話題は避ける

面接前にニュースを日常的にチェックし、関心のある話題をストックしておくことで、どんな質問にも自信を持って答えられるようになります。
時事へのアンテナと、自分なりの視点を育てて、面接で一歩リードしましょう。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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