面接の「最初の挨拶」で好印象を与える方法｜言い方・マナー・例文を徹底解説

はじめに

面接の合否を左右するのは、第一印象です。そしてその第一印象は、多くの場合「最初の挨拶」で決まります。

「面接の最初ってどう挨拶すればいいの？」
「緊張して声が出なくなりそう…」
「入室したとき、座る前、どこで挨拶するのが正解なの？」

このような不安や疑問を持つ方は少なくありません。

この記事では、「面接 最初の挨拶」というキーワードをもとに、

• 面接における最初の挨拶の役割と重要性
• 入室から着席までの流れとセリフの例
• 印象を良くするポイントとマナー
• よくあるNG例とその改善策
• 面接官に好印象を残すコツ

を丁寧に解説していきます。

面接の「最初の挨拶」が大事な理由

面接官は、あなたが入室して最初に発する言葉や態度を通して、以下のようなことを瞬時に見ています。

つまり、面接の最初の挨拶は、あなたが**「どんな人か」を一瞬で伝える最初の勝負ポイント**です。

面接の流れに沿った「最初の挨拶」の仕方とセリフ

✅ 1. 入室前（ドアの前）

1. 軽くノックを3回
2. 中から「どうぞ」と言われたらドアを開ける
3. ドアを開けながら一言：

「失礼いたします」

ポイント：このとき、しっかりとした声で言いましょう。

✅ 2. 入室〜ドアを閉める

1. ドアを閉める前に「面接官の方を向いて軽く一礼」
2. 静かにドアを閉めて、面接官の前に進む

✅ 3. 椅子の横に立って自己紹介と挨拶

ここが「面接の最初の挨拶」の本番です。

例文（高校・大学・就職共通）：

「〇〇〇〇（氏名）と申します。本日はお時間をいただき、ありがとうございます。どうぞよろしくお願いいたします。」

一礼して、面接官から「おかけください」と言われたら、

**「失礼いたします」**と一言添えて着席します。

面接官に好印象を与えるポイント

✅ 声のトーンと大きさに注意

→ はきはきとした声は自信と誠実さの表れです。小声やぼそぼそ声は印象が悪くなりやすいです。

✅ 笑顔＋アイコンタクト

→ 軽く微笑みながら相手の目を見ることで、柔らかく誠実な印象になります。

✅ 姿勢は背筋を伸ばして

→ 入室時も挨拶時も、立ち姿の美しさは大きな評価ポイントです。

よくあるNG例と改善方法

よくある質問（Q&A）

Q. 名前を名乗るタイミングはいつですか？

A. 基本は椅子の横に立ったときに、「〇〇と申します」と名乗ります。
履歴書が手元にあるからと言って名乗らないのはNGです。

Q. 面接官が複数いたら誰に挨拶すればいい？

A. 面接官全員を見るように目線を配りながら挨拶をします。「皆様、本日は…」のように複数形を意識すると丁寧です。

Q. 緊張でうまく言えない場合は？

A. 言い直しても構いません。
「申し訳ありません、もう一度改めてご挨拶させていただきます」と丁寧に言い直せば、かえって好印象になる場合もあります。

まとめ｜面接の「最初の挨拶」は第一印象を決める鍵

面接において「最初の挨拶」は、あなたの誠実さ・礼儀・人柄を最も端的に伝える場面です。
緊張していても、準備と練習をしておけば、自然で好印象な挨拶ができます。

おさらいポイント：

• 入室時は「失礼いたします」、立った状態で名乗って「よろしくお願いいたします」
• 声・表情・姿勢も印象の一部として意識する
• 丁寧な言葉と態度が面接官の信頼を得る鍵になる
• 緊張しても、誠実さをもって対応すれば問題なし！

自信を持って「最初の挨拶」ができれば、面接の第一関門はクリアです。
あなたらしい明るさと丁寧さで、良いスタートを切りましょう。応援しています！

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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