パートの面接に適した服装とは？｜清潔感・業種別コーデ・NG例まで詳しく解説

パートの面接では、職務経歴や志望動機と同じくらい「服装の印象」が合否を左右します。正社員面接よりはフォーマル度が低いものの、清潔感やTPO（時・場所・場面）に合った服装が求められます。

「面接 パート 服装」というキーワードが検索される背景には、「スーツで行くべき？」「私服でいい？」「年齢に合った面接服って何？」といった悩みを持つ方が多いことがうかがえます。

この記事では、パート面接にふさわしい服装の選び方、業種別のコーディネート例、避けるべきNGスタイル、年齢に合わせたアドバイスまで詳しく解説します。

1. パート面接で服装が重要な理由

パート採用では、「即戦力」よりも「人柄」「協調性」「職場との相性」が重視されます。面接時の服装からは、次のような印象が伝わります。

2. パート面接にふさわしい基本スタイル

✅ 共通ポイント（男女共通）

• 派手すぎず、きちんと感のある私服が基本
• アイロンのかかったシャツやブラウス
• 膝丈程度のスカート or チノパン、スラックス
• 派手すぎない靴（ヒールは低め、スニーカーは無地で清潔感のあるもの）
• 髪型は整えて、ナチュラルメイクが好印象

3. 業種別｜パート面接におすすめの服装例

4. 年代別アドバイス｜服装に年齢は関係する？

▶ 30代〜40代

• 「清潔感と落ち着き」を重視
• 白・ネイビー・グレーなど、品のある色合いがおすすめ
• ナチュラルメイク＋アクセサリーは控えめに

▶ 50代〜60代

• 無理に若作りせず、「安心感」「きちんと感」を演出
• カットソーやチュニックではなく、ブラウスやカーディガンが◎
• 足元は黒またはベージュ系の安定感ある靴を選ぶ

5. NG服装とその理由

6. パート面接で好印象を与えるちょっとした工夫

• バッグはA4サイズの書類が入るものを選ぶ
• 腕時計を着用すると、時間への意識をアピールできる
• 面接中は背筋を伸ばし、笑顔を意識するだけでも好印象

まとめ｜パート面接の服装は“清潔感”と“きちんと感”が命！

パートの面接だからといって気を抜かず、「この人なら安心して任せられる」と思ってもらえるような服装選びが大切です。スーツほど堅くなくてOKですが、「丁寧な身だしなみ」が何よりのアピールになります。

✅ 記事のまとめポイント：

• パート面接ではスーツでなくてOK。清潔感あるきれいめ私服が理想
• 業種に合わせて服装を調整し、雰囲気に合うスタイルを心がける
• 派手・露出・ラフすぎる服は避けるのが無難
• 年齢に合った“落ち着きと安心感”を服装で表現する
• 身だしなみの細かい部分（髪・靴・バッグ）にも気を配ると印象UP

「スーツじゃないとダメ？」と不安になる方もいますが、正しく選べば私服でも十分に好印象を与えられます。自信を持って面接に臨みましょう。

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人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
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