転職面接マナー完全一覧：身だしなみから入退室まで、好印象を与える必須チェックリスト

面接前日までに確認すべき身だしなみと準備のマナー

転職活動における面接では、第一印象が合否を大きく左右するため、前日までの入念な身だしなみの準備が、非常に重要となります。

清潔感を第一にした服装と小物の選び方

面接の場にふさわしい服装は、企業から特段の指示がない限り、ネイビーやグレーなど、落ち着いた色合いの上下揃いのスーツが、基本のマナーとなります。スーツやワイシャツ、そしてブラウスには、シワや汚れがないかを確認し、必要であればアイロンをかけて、清潔感を保つことが大切です。また、靴は前日までに綺麗に磨いておき、カバンは、床に置いた際に自立するシンプルなビジネスバッグを選ぶことで、細部まで気を配れる人物であるという、好印象を与えることができます。

髪型・メイク・においなどの細部のケア

服装だけでなく、髪型やメイクといった細部のケアも、面接官の評価に直結する、重要な要素です。髪の毛は、お辞儀をした際に顔にかからないよう、ワックスなどで整えるか、あるいはすっきりと後ろでまとめ、清潔感を演出します。女性のメイクは、血色感を意識したナチュラルメイクを心がけ、派手な色使いは避けるのが無難です。さらに、香水や整髪料の強い香りは、面接の場において不快感を与える恐れがあるため、無香料のものを選ぶか、使用を極力控える配慮が求められます。

企業到着から受付、待機室での振る舞い

面接当日は、面接室の中だけでなく、企業の建物に入った瞬間から選考が始まっていると考え、常に周囲の目を意識した行動が求められます。

適切な到着時間とコートの着脱ルール

面接会場には、企業が指定した時間の、5分前から10分前を目安に到着するように、余裕を持って行動することが、社会人としての基本です。冬場などの寒い時期に、コートなどのアウターを着用している場合は、建物の外のホコリを室内に持ち込まないよう、必ずエントランスに入る前に脱いで、裏返しにして腕にかけるのが、正しいマナーとなります。また、建物に入る前に、スマートフォンの電源を切るか、マナーモードに設定しておくことも、忘れてはいけない重要なポイントです。

受付での正しい挨拶と待機時の姿勢

企業の受付に到着したら、担当者の目を見て、「おはようございます」と、明るくはきはきとした声で挨拶を行います。続いて、自身の氏名と、面接のために訪問した旨、そして約束の時間を、簡潔に伝えます。その後、待機室やロビーなどに案内された際は、スマートフォンを操作したり、足を組んでリラックスしすぎたりすることなく、背筋を伸ばして静かに座り、いつでも呼ばれて対応できるよう、適度な緊張感を保ちながら待つことが大切です。

入室から着席までの正しい流れ

名前を呼ばれてから、面接室に入室し、椅子に座るまでの一連の動作は、応募者の落ち着きや礼儀正しさをアピールする、絶好の機会となります。

ノックの回数と入室時の挨拶

面接室のドアの前に立ったら、ゆっくりと3回ノックをし、中から「どうぞ」という面接官の応答があってから、静かにドアを開けます。面接官と目を合わせて、「失礼いたします」と挨拶をしてから入室し、完全に後ろを向かないように斜めの姿勢で、ドアを静かに閉めます。その後、自身が座る予定の椅子の横まで進み、真っ直ぐに立ってから、「〇〇と申します、本日はよろしくお願いいたします」と名乗り、腰から約45度の角度で、深いお辞儀を行います。

姿勢を正した着席と手足の置き方

挨拶とお辞儀を終えた後、自分から勝手に座るのではなく、必ず面接官から、「どうぞお座りください」と着席を促されてから、「失礼いたします」と一言添えて、椅子に腰を下ろします。座る際は、背もたれに深く寄りかからず、座面の半分程度の位置に浅く腰掛け、背筋を真っ直ぐに伸ばすことが、美しい姿勢の基本です。男性は、手を軽く握って太ももの上に置き、女性は、両手を重ねて太ももの中央に置くことで、落ち着きのある堂々とした印象を、面接官に与えることができます。

面接中の受け答えと態度におけるマナー

質疑応答が行われている最中も、言葉遣いや表情、そして話を聞く姿勢など、コミュニケーションに関わるすべてのマナーが、評価の対象となります。

相手の目を見る視線と表情の作り方

面接官からの質問に答える時や、相手の話を聞く時は、必ず面接官の目をしっかりと見て、アイコンタクトを取ることが、誠意を伝えるための基本です。複数の面接官がいる場合は、質問をした方を中心にしながらも、全員に対して均等に視線を配るよう意識します。また、緊張のあまり表情が硬くならないよう、口角を少し上げて、自然な笑顔を作り、適度に相槌を打ちながら話を聞くことで、円滑な人間関係を築ける人物であると、アピールすることが可能になります。

正しい敬語の使用と結論から話す構成

面接中の言葉遣いは、常に丁寧な「です・ます」調を保ち、面接官の動作には尊敬語を、自身の動作には謙譲語を、それぞれ正しく使い分けることが求められます。質問に対して回答する際は、だらだらと長く話すのではなく、まず結論から簡潔に述べ、その後に具体的な理由やエピソードを付け加える、という構成を徹底します。これにより、論理的で分かりやすい説明となり、ビジネスパーソンとしての高いコミュニケーション能力を、証明することができます。

面接終了から退室、そして建物を離れるまで

面接の質疑応答が終わっても、気を抜くことなく、最後まで丁寧なマナーを貫くことが、最終的な好印象を決定づけます。

感謝を伝える挨拶とお辞儀のタイミング

面接官から、面接終了の合図が出されたら、まずは椅子に座ったままの姿勢で、「本日はお忙しい中、貴重なお時間をいただきまして、誠にありがとうございました」と、深く感謝の気持ちを伝えます。その後、静かに立ち上がり、椅子の横で再度深いお辞儀をしてから、カバンなどの荷物を持ちます。ドアの前まで進んだら、最後にもう一度面接官の方を振り返り、「失礼いたします」と一礼をしてから、ドアを開けて退室し、静かに閉めます。

建物を出るまで気を抜かない態度

面接室を退出した後も、廊下ですれ違う企業の社員には、軽く会釈をして挨拶を交わすなど、礼儀正しい振る舞いを継続します。エレベーターの中や、エントランスホールなどで、すぐにスマートフォンを取り出したり、ネクタイを緩めたりする行為は、マナー違反となります。企業の建物を完全に出て、周囲から見えなくなる場所まで離れてから、初めてコートを着用するなど、最後まで社会人として恥ずかしくない態度を保つことが、転職面接を成功に導くための、最も重要な心がけです。

専門家への面接相談で転職成功

おすすめの転職エージェント

当サイトの目的や面接のアドバイスを詳しく知る

面接のトリセツ

面接のトリセツ

サイトの目的

面接のトリセツ

面接のアドバイス

転職活動の状態ごとに、必要な知識を学べる

おすすめ転職支援サイト

キャリアプランの相談

キャリアプラン案内所

履歴書・職務経歴書の助言

応募書類マスター

年収交渉アドバイス

給与交渉ナビ

ライト

キャリアアドバイザー

人材会社で15年間、転職・中途採用市場における営業職・企画職・調査職の仕事を経験。
社団法人人材サービス産業協議会「転職賃金相場」研究会の元メンバー
※当サイト記事はリンクフリーです。ご自身のサイトへ自由にお使い頂いて問題ありません。ご使用の際は、文章をご利用する記事に当サイトの対象記事URLを貼って頂ければOKです。