2025.04.12

「面接はラフな格好で構いません」と言われたときの正しい服装選び｜企業の意図と好印象を与える着こなし術

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就職活動や転職活動で面接の案内を受けた際に、「ラフな格好で構いません」という一文が記載されていたことはありませんか？
一見リラックスできそうに感じるものの、「本当にカジュアルな服装で行っていいのか？」「どこまでがラフなの？」と戸惑う方も多いはずです。

この記事では、「面接ラフな格好で構いません」という案内文の意図と解釈、適切な服装の具体例、男女別のコーディネート、そして好印象を与えるポイントを丁寧に解説します。

Contents

「ラフな格好で構いません」の本当の意味とは？

企業からこのような表現がされる理由には、以下のような配慮と意図が隠されています。

企業の意図	内容
応募者の緊張を和らげたい	スーツで固くならず、自然体で臨んでほしいという配慮
社風がカジュアルで私服勤務が多い企業である	面接時の服装も普段に近いスタイルでよい、という会社の文化を反映している
外見より中身（経験・人柄）を重視したい	フォーマルさではなく、内容重視の選考を行いたいという姿勢
時間帯・場所が私服のほうが動きやすい場合もある	オンライン面接や休日開催などで、堅苦しさを避けた対応を求めている可能性がある

ただし、「ラフ＝自由」ではありません。どんな場合でも“ビジネスマナーを意識した清潔感のある服装”が大前提です。

**キーワードは「ビジネスカジュアル」**です。

「スーツほど堅苦しくなく、私服よりもきちんと感のある服装」を意識することで、企業の指示にも従いながら、好印象を損なわない服装が選べます。

アイテム	内容例
トップス	無地のシャツやポロシャツ（白・ブルー・グレーなど落ち着いた色）
ボトムス	チノパン・スラックス（黒・ネイビー・ベージュなど）
アウター	テーラードジャケットやカーディガン（必要に応じて）
靴	シンプルな革靴、レザースニーカー（きれいめなもの）

アイテム	内容例
トップス	ブラウス・ニット・カットソー（明るく控えめな色合い）
ボトムス	セミフレアスカート・テーパードパンツ・ワイドパンツなど
アウター	シンプルなカーディガンやジャケット
靴	パンプス・ローヒール・バレエシューズなど（ヒールは高すぎず、音の響かないもの）

NGアイテム	理由
Tシャツ（派手なプリント付き）	カジュアルすぎて「ビジネス感」が欠けてしまう
ダメージジーンズ	清潔感や社会性に欠けると見なされやすい
ミニスカート／短パン	露出が多すぎるとTPOに合っていないと判断される
派手なスニーカー／サンダル	靴は意外と見られるポイント。清潔感が損なわれることがある
キャップや派手なアクセサリー	面接では顔まわりをすっきりさせて、真剣な態度を伝えることが求められる

例：

「ご案内いただいた“ラフな格好”について、ビジネスカジュアルを想定しておりますが、支障はありませんでしょうか？」

このように事前に確認することは、誠実な姿勢の表れとなります。

面接会場で服装に触れられた際や、自分から言及する場合は、以下のような丁寧な表現を使いましょう：

「本日は“ラフな格好で構いません”とのご案内をいただきましたので、失礼ながら私服でお伺いしております。」

こうした言葉を添えることで、案内文をきちんと理解して対応していることが伝わり、印象が向上します。

オンライン面接でも「ラフな格好で構いません」と記載されていることがありますが、画面に映る上半身は“ビジネスカジュアルの範囲で整える”のがベストです。

「面接ラフな格好で構いません」という案内は、応募者に対するリラックスへの配慮であり、“カジュアルすぎても構わない”という意味ではありません。

大切なのは、TPOをわきまえた清潔感のある服装と誠意ある対応。
企業文化に寄り添いつつ、ビジネスマナーを押さえた着こなしを心がけることで、面接官に好印象を与えられます。

迷ったときは「ビジネスカジュアル＋清潔感＋誠実な態度」が正解です。服装もまた、あなたの志望度と姿勢を伝える大切な要素の一つ。丁寧に準備して、万全の状態で面接に臨みましょう。

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